DIAS DE CAZA POR SEMANA

El CCB propone, en términos generales y para el conjunto global del territorio nacional, un número máximo de 3 jornadas cinegéticas a la semana.

En regiones muy concretas, sometidas a circunstancias especiales como las derivadas de duras condiciones meteorológicas invernales, el CCB entendería el incremento de las jornadas cinegéticas por semana hasta las 4, pudiendo alternarse, por tanto, los días de caza.

JORNADAS ANUALES DE CAZA

Cualquier propuesta de gestión entendemos que debe de ser lo suficientemente flexible como para poder adaptarse a las necesidades de un momento concreto. Por ese motivo, el seguimiento y conocimiento de las poblaciones nidificantes y el éxito de la estación de cría anual deben de ser los parámetros fundamentales que nos marquen la pauta anual de capacidad de extracción cinegética de la especie.

De esta forma, para poder equiparar las diferencias existentes entre las diferentes regiones europeas con aprovechamiento cinegético de la becada, proponemos crear un cupo máximo de jornadas anuales de caza. Cada región plantearía su propio calendario de caza en función de sus características particulares, pero siempre respetando ese número homogéneo de jornadas anuales establecido.

La propuesta que el CCB ha trasladado a la Federación de Asociaciones de Cazadores de Becada del Paleártico Occidental (F.A.N.B.P.O.), contempla un máximo de 50 jornadas anuales de caza.

DURACIÓN DE LA TEMPORADA

La temporada de caza nunca debiera de empezar antes del día 15 de octubre y nunca terminar más tarde del 31 de enero.

Antes y después de dichas fechas se plantea la posibilidad de realizar “caza sin muerte” o “perreo”, sin extracción cinegética de animales y con aporte de datos para el seguimiento global de la población.

HORARIO DE CAZA

Con la intención de poder controlar la caza a la espera de la becada, el CCB propone la creación de un horario de caza que limite claramente la caza de la especie al amanecer y al atardecer.

Queremos dejar muy claro que, bajo nuestro punto de vista, la caza a la espera no debe de permitirse y dicha práctica debe de ser perseguida eficazmente.

CUPO DE CAPTURAS

El CCB propone la instauración de un cupo diario de capturas cifrado en 3 becadas por cazador y día.

CUADERNO DE CAZA

De cara a establecer un aprovechamiento cinegético racional y sostenible, se propone la instauración de cuadernos de caza, gestionados por la autoridad competente en materia cinegética, que será la encargada tanto de distribuirlos entre todos los cazadores que quieran cazar becadas antes del inicio de la temporada de caza, como de recogerlos a la finalización de la misma.

En este cuaderno deberá de apuntarse una información mínima obligatoria por cada día de caza, tal como número de becadas avistadas, número de capturadas y horas de caza. También deberá permitir recoger anotaciones personales voluntarias tales como zona de caza, climatología, vegetación presente, etc.

Al final de la temporada, el cazador tendrá la obligación de entregarlo a su Administración para poder acceder a su cuaderno de caza en la siguiente temporada.

Estos cuadernos servirían tanto para realizar un mejor control del cupo diario de capturas como para recoger importante información sobre la caza y el cazador de becadas y así contribuir a la mejora de la ordenación cinegética futura de la becada.

Se asumiría que este cuaderno pudiera conllevar un coste económico para el cazador, siempre que la finalidad exclusiva de este dinero fuera profundizar directamente en el estudio y conocimiento de la especie.

FORMACION DEL CAZADOR

Desde el CCB se pretende promover una campaña de sensibilización y concienciación del colectivo de cazadores de becada para presentar la caza de especies migratorias como un recurso a cuidar y mantener de igual forma que en el caso de la caza de especies sedentarias, desterrando la idea de que las  aves migratorias son un recurso ajeno e inagotable en el que la gestión cinegética no tiene sentido.

Del mismo modo, se debe hacer entender que de la implicación de los cazadores de becada en todos los trabajos de investigación y ordenación cinegética de la especie depende en gran medida la sostenibilidad de la misma y la continuidad de caza.

RED DE RESERVAS

Desde el CCB se plantea que la instauración de una buena Red de Reservas de Caza es una de las mejores medidas que se pueden acometer para, en el caso de la becada, gestionar acertadamente su caza y asegurar su sostenibilidad y conservación.

La creación de dicha Red de Reservas debiera de basarse en unos estudios previos que permitieran determinar zonas utilizadas de forma significativa por la especie como refugios naturales en condiciones particulares que comprometan su capacidad de supervivencia.

OLAS DE FRIO

Se debe establecer un protocolo ordenado y consensuado para que las diferentes administraciones con competencias en materia cinegética y medioambiental lo apliquen de forma automática y de oficio en caso de producirse circunstancias especiales para la especie tales como olas de frío.

El CCB se compromete a proponer un protocolo de actuación o colaborar en su redacción si así fuera preciso.

COMERCIALIZACION

La comercialización de la becada debe dejar de ser una actividad permitida y, además, su práctica debe ser correctamente legislada, perseguida y castigada. Su mantenimiento implica un incremento notable de la extracción de animales debido únicamente a fines lucrativos y no estrictamente cinegéticos.

SANCIONES

El CCB considera que los regímenes de sanciones y las cuantías económicas que ellas llevan implícitas para las diferentes infracciones en materia de caza de la becada, deberían ser revisadas por parte de las diferentes Comunidades Autónomas, debido a que en algunos casos resultan desfasadas y poco firmes.

Además, sugerimos que las administraciones competentes en materia cinegética tengan en consideración la utilización práctica del Registro Nacional de Infractores de Caza para evitar que un cazador sancionado en una Comunidad Autónoma con la retirada de su licencia de caza pueda obtenerla en otra Comunidad.

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